Adana'nın Yumurtalık Belediyesi, daha güçlü, etkin ve sürdürülebilir bir kurumsal yapı oluşturma hedefiyle çalışmalarını sürdürüyor. Bu doğrultuda, özel sektörde yaklaşık 23 yıllık deneyime sahip Ahmet Celal Özdurak, bilgi ve tecrübesini belediyenin hizmet ve kurumsallaşma çalışmalarına katkı sağlamak üzere belediye bünyesine dahil oldu.
SANKO Holding bünyesinde uzun yıllar yöneticilik yapan Özdurak; yönetim, idari işler, kurumsal ilişkiler, organizasyon, kamu kurumlarıyla koordinasyon ve iş geliştirme alanlarındaki deneyimiyle öne çıkıyor. Yumurtalık'ı ve ilçenin dinamiklerini yakından tanıması, belediyenin yeni dönem çalışmalarına önemli katkılar sunması bekleniyor. Yumurtalık Belediyesi'nin kurumsallaşma vizyonu, yalnızca mevcut ihtiyaçlara çözüm üretmekle kalmayıp, geleceği öngören, değişime uyum sağlayan, kurumsal kapasitesini sürekli geliştiren ve hizmet kalitesini sürdürülebilir biçimde artıran bir yönetim anlayışını benimsiyor.
Özel Sektör Deneyimi Kamu Yönetimiyle Buluşuyor
Kurumsallaşma çalışmaları kapsamında güçlü ve etkin bir ekip yapısının oluşturulması, görev ve sorumlulukların net tanımlanması, kurum içi koordinasyonun güçlendirilmesi, stratejik planlama ve performans anlayışının geliştirilmesi, kurumlar arası ilişkilerin etkinleştirilmesi ve yeni iş birliklerinin oluşturulması öncelikli alanlar olarak belirlendi. Bu yaklaşım, özel sektörün yönetim, planlama, organizasyon ve sonuç odaklı çalışma kültürü ile kamu yönetiminin hizmet sorumluluğunu ve kurumsal birikimini bir araya getirmeyi amaçlıyor. Amaç, kişilere bağlı olmayan, görev ve sorumlulukları net, süreçleri tanımlı, koordinasyonu güçlü ve kurumsal hafızası gelişmiş bir belediye yapısını geleceğe taşımak.
Başkan Altıok: “Kişilere Değil, Güçlü Bir Sisteme Dayanan Belediye Yapısı Oluşturmak İstiyoruz”
Yumurtalık Belediye Başkanı Erdinç Altıok, güçlü ve kalıcı bir belediye yapısının ancak nitelikli kadrolar ve sağlam bir sistem anlayışıyla mümkün olabileceğini belirtti. Altıok, “Yumurtalık için çalışırken yalnızca bugünü değil, yarını da düşünmek zorundayız. Hedefimiz, sisteme dayalı, planlayan, üreten ve sürdürülebilir hizmet anlayışını esas alan bir belediye yapısı oluşturmaktır. Bunun yolu doğru insanları doğru alanlarda buluşturmaktan, Adana Büyükşehir Belediyesi ile koordineli çalışmaktan ve profesyonel bir yönetim anlayışından geçiyor. Farklı alanlarda yetişmiş, deneyimli ve liyakat sahibi isimlerle kadromuzu güçlendirmeye devam ediyoruz. Celal Bey’in özel sektördeki yöneticilik deneyimi ve Yumurtalık’ı yakından tanıması önemli bir avantaj. Bilgi ve tecrübesinin kurumsallaşma çalışmalarımıza değerli katkılar sağlayacağına inanıyorum. Kendisine aramıza hoş geldiniz diyor, bilgi ve deneyimini Yumurtalık’ın geleceği için birlikte değerlendireceğimize inanıyorum.” dedi.
Özdurak: “Tecrübemizi Yumurtalık’ın Hizmetine Sunacağız”
Yumurtalık Belediyesi bünyesinde üstlendiği yeni sorumluluğa ilişkin değerlendirmelerde bulunan Ahmet Celal Özdurak, bilgi ve deneyimini ilçenin hizmetine sunmaktan duyduğu memnuniyeti dile getirdi. Özdurak, “Yaklaşık 23 yıllık profesyonel çalışma hayatım boyunca yöneticilik, idari işler, kurumsal ilişkiler, kamu kurumlarıyla koordinasyon ve organizasyon alanlarında önemli deneyimler edindim. Bu birikimi şimdi Yumurtalık’ın hizmetine sunacak olmanın heyecanını ve sorumluluğunu taşıyorum. Çalışma hayatım boyunca liyakat, adalet, sorumluluk bilinci, istişare ve ekip çalışmasını temel değerler olarak benimsedim. Bugün hepimizin ortak paydası ve önceliği Yumurtalık’a en iyi şekilde hizmet etmektir. Bu anlayışla mevcut kurumsal birikime, çalışma arkadaşlarımızın tecrübesine ve yerel dinamiklere değer vererek; istişare ve ortak akıl temelinde hareket edeceğiz. Hedefimiz birlikte düşünen, birlikte üreten ve birlikte başaran güçlü bir çalışma kültürüne katkı sağlamaktır. Şahsıma duyulan güven nedeniyle başta Belediye Başkanımız Sayın Erdinç Altıok olmak üzere tüm yöneticilerimize ve çalışma arkadaşlarımıza teşekkür ediyorum. Üstlendiğim bu sorumluluğu bir makamdan ziyade, Yumurtalık’a hizmet etmek için tarafımıza verilmiş bir emanet ve sorumluluk olarak görüyorum.” diye konuştu.
Hedef: Güçlü Kurum, Sürdürülebilir Hizmet
Yumurtalık Belediyesi, önümüzdeki dönemde kurumsal kapasitesini geliştirme, hizmet kalitesini yükseltme ve ilçenin geleceğine yönelik projeleri güçlendirme çalışmalarına devam edecek. Bu süreçte kamu kurumları, özel sektör, sivil toplum kuruluşları ve diğer paydaşlarla iş birliklerinin geliştirilmesi; ilçenin potansiyelinin daha etkin değerlendirilmesi ve ortak akla dayalı yeni çalışma modellerinin oluşturulması hedefleniyor.
